Expresidentes Nacionales: Legado de Liderazgo e Inspiración
Desde sua fundação em 1987, a BPW Brasil tem sido guiada por mulheres visionárias que, com dedicação e compromisso, impulsionaram o crescimento da organização e promoveram o empoderamento feminino em todo o país. Cada presidente deixou uma marca única, contribuindo para a construção de uma rede sólida e influente.
Cada uma dessas líderes ajudou a moldar a trajetória da BPW Brasil, consolidando valores como sororidade, ética, inovação e protagonismo feminino. Com talento e espírito colaborativo, fortaleceram a identidade da organização, ampliaram sua presença em nível nacional e internacional, e criaram bases firmes para o desenvolvimento de novas gerações de mulheres líderes.
Seus legados continuam vivos em cada projeto, ação e conquista da BPW Brasil, inspirando associadas de todo o Brasil a seguirem construindo uma organização cada vez mais forte, plural e comprometida com o futuro das mulheres no mundo dos negócios e na sociedade.
Margarida Hiroko Yassuda
(2019 - 2022)
La gestión de Margarida Hiroko Yassuda como presidenta de BPW Brasil, de 2020 a 2023, se caracterizó por su liderazgo estratégico, sus conexiones internacionales y su enfoque en el fortalecimiento de la estructura institucional de la organización. Con una sólida trayectoria en BPW São Paulo desde 2005, donde se desempeñó como primera vicepresidenta y asesora sénior, Margarida aportó su experiencia en proyectos sociales y ambientales al liderazgo nacional de la organización.
La gestión de Margarida Hiroko Yassuda como presidenta de BPW Brasil, de 2020 a 2023, se caracterizó por su liderazgo estratégico, sus conexiones internacionales y su enfoque en el fortalecimiento de la estructura institucional de la organización. Con una sólida trayectoria en BPW São Paulo desde 2005, donde se desempeñó como primera vicepresidenta y asesora sénior, Margarida aportó su experiencia en proyectos sociales y ambientales al liderazgo nacional de la organización.
Eunice Aparecida Cruz
(2013-2019)
La gestión de Eunice Aparecida da Cruz en BPW Brasil, de 2013 a 2019, se caracterizó por un liderazgo visionario y estratégico, consolidando la presencia de la organización tanto a nivel nacional como internacional. Abogada, terapeuta integrativa y mentora en desarrollo humano, Eunice aportó un enfoque holístico e innovador al empoderamiento femenino.
La gestión de Eunice Aparecida da Cruz en BPW Brasil, de 2013 a 2019, se caracterizó por un liderazgo visionario y estratégico, consolidando la presencia de la organización tanto a nivel nacional como internacional. Abogada, terapeuta integrativa y mentora en desarrollo humano, Eunice aportó un enfoque holístico e innovador al empoderamiento femenino.
Eunice Aparecida Cruz
(2013-2019)
La gestión de Eunice Aparecida da Cruz en BPW Brasil, de 2013 a 2019, se caracterizó por un liderazgo visionario y estratégico, consolidando la presencia de la organización tanto a nivel nacional como internacional. Abogada, terapeuta integrativa y mentora en desarrollo humano, Eunice aportó un enfoque holístico e innovador al empoderamiento femenino.
A BPW Brasil marcou presença em encontros e projetos promovidos pelo CNDM, SEBRAE, Global Summit of Women, ITC – International Trade Center, CSW/ONU e Expo Milão, consolidando seu papel como entidade de referência no empoderamento feminino e no desenvolvimento de lideranças.
Visando fortalecer a identidade institucional da BPW no país, foram padronizadas e incentivadas ações em todas as unidades locais por meio dos projetos:
“Março é Mulher”, “Trabalho Igual, Salário Igual” e “Doando Vidas”, que se tornaram parte do calendário oficial da BPW Brasil.
Durante esse período, foram fundadas as associações BPW Naviraí/MS (2016) e BPW Goiânia/GO, ampliando a rede nacional.
A gestão também teve intensa participação em eventos de destaque como:
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Congresso Regional da América Latina (Costa Rica – 2013 e México – 2016);
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Congresso Internacional da BPW (Coreia do Sul – 2014);
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CONFAMs em Cuiabá/MT (2014), Navio MSC Armonia (2015) e Porto Alegre/RS (2016);
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Encontros Regionais no Sudeste (Rio de Janeiro – 2014), Centro-Oeste (Campo Grande – 2015) e o Interregional Sul-Sudeste (Londrina – 2016).
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Sua presidência marcou uma fase de expansão, integração e fortalecimento institucional, deixando como legado a padronização de ações e maior projeção da BPW Brasil em todos os níveis.
Sueli Bautista de los Santos
(2011–2013)
La gestión de Sueli Batista dos Santos como presidenta de BPW Brasil entre 2011 y 2013 se caracterizó por su liderazgo innovador, su sensibilidad hacia las causas sociales y su compromiso con el fortalecimiento de la red de empresarias y profesionales en todo el país. Fundadora de BPW Cuiabá en 2001, Sueli ya contaba con una sólida trayectoria de compromiso, lo que le otorgó legitimidad para liderar la federación nacional.
La gestión de Sueli Batista dos Santos como presidenta de BPW Brasil entre 2011 y 2013 se caracterizó por su liderazgo innovador, su sensibilidad hacia las causas sociales y su compromiso con el fortalecimiento de la red de empresarias y profesionales en todo el país. Fundadora de BPW Cuiabá en 2001, Sueli ya contaba con una sólida trayectoria de compromiso, lo que le otorgó legitimidad para liderar la federación nacional.
Arlete Carminatti Zago
(2009-2011)
Arlete Carminatti Zago fue presidente de BPW Brasil de 2008 a 2011, un período marcado por una gestión dinámica y estratégica que fortaleció la presencia de la organización en todo el país. Fundador de BPW Florianópolis, Arlete ya contaba con una sólida trayectoria dentro de la red, tras haber sido vicepresidente primero en la administración anterior y miembro del Comité Ejecutivo durante nueve años.
Arlete Carminatti Zago fue presidente de BPW Brasil de 2008 a 2011, un período marcado por una gestión dinámica y estratégica que fortaleció la presencia de la organización en todo el país. Fundador de BPW Florianópolis, Arlete ya contaba con una sólida trayectoria dentro de la red, tras haber sido vicepresidente primero en la administración anterior y miembro del Comité Ejecutivo durante nueve años.
Beatriz Zanella Fett
(2005–2008)
La gestión de Beatriz Zanella Fett como presidenta de BPW Brasil, de 2005 a 2008, estuvo marcada por un liderazgo estratégico y conectado internacionalmente, promoviendo el fortalecimiento institucional de la organización y la expansión de su presencia en el escenario global.
La gestión de Beatriz Zanella Fett como presidenta de BPW Brasil, de 2005 a 2008, estuvo marcada por un liderazgo estratégico y conectado internacionalmente, promoviendo el fortalecimiento institucional de la organización y la expansión de su presencia en el escenario global.
Ana Luisa Fernández Gonçalves (2002-2005)
Una gestión de articulación nacional y fortalecimiento político-institucional
Al frente de BPW Brasil entre 2002 y 2005, Ana Luisa Fernandes Gonçalves se destacó por su capacidad de promover articulaciones estratégicas a nivel nacional y de consolidar la presencia de la organización en espacios de toma de decisión y representación institucional.
María Inés García Bunning (2005–2008)
Gestión marcada por la innovación, el fortalecimiento de los asociados y una mayor presencia internacional
Durante su mandato como presidenta de BPW Brasil, Maria Inês Garcia Bunning lideró la organización con foco en la modernización, el fortalecimiento institucional y el acercamiento de las asociadas a los temas más actuales en emprendimiento y liderazgo femenino.
Liliana Ribas Tavarnaro
(1996–1999)
Gestión de la articulación política y visibilización de la causa de las mujeres en el escenario nacional
La presidencia de Liliana Ribas Tavarnaro estuvo marcada por una postura firme en la promoción de los derechos de las mujeres, con un fuerte énfasis en la articulación política e institucional y la presencia activa de BPW Brasil en debates públicos relevantes.
Ivete Senise Ferreira
(1994–1996)
Gestión marcada por la valorización de la educación, la ética profesional y la inclusión de la mujer en puestos de liderazgo
Ivete Senise Ferreira, reconocida jurista y primera mujer en asumir la dirección de la tradicional Facultad de Derecho de Largo São Francisco (USP), ha asumido un fuerte compromiso con la educación, la ética y el empoderamiento intelectual de las mujeres durante su gestión en BPW Brasil.
María Cecilia Rosenmann (1992–1994)
Fortalecimiento institucional, articulación política y visibilidad de la causa de las mujeres en Brasil y en el exterior
Durante su gestión al frente de BPW Brasil, Maria Cecília de Leão Rosenmann se dedicó a consolidar la presencia de la organización en el escenario nacional e internacional, promoviendo acciones que reforzaran la representación de las mujeres en espacios estratégicos de poder y toma de decisiones.
Marta Bittar Cury
(1990–1992)
Estructuración, visibilización y fortalecimiento de la presencia femenina en espacios de toma de decisiones
La gestión de Marta Bittar Cury se caracterizó por la acción estratégica y el compromiso con la promoción del liderazgo femenino en diversas esferas de la sociedad. Centrada en estructurar y fortalecer el trabajo de BPW Brasil, Marta se dedicó a la organización interna de la entidad y a aumentar su visibilidad a nivel nacional.
María Paula Caetano da Silva
(1988–1990)
Consolidación institucional y fomento del protagonismo femenino en el escenario nacional
La gestión de Maria Paula Caetano da Silva se caracterizó por un firme compromiso con la consolidación institucional de BPW Brasil y el impulso a la participación de las mujeres en puestos de liderazgo y toma de decisiones. Visionaria y decidida, Maria Paula impulsó acciones que ampliaron la representación de la entidad y fortalecieron su articulación con las BPW locales.
Durante sua gestão, foi realizada a 1ª CONFAM – Convenção Nacional da Federação das Associações de Mulheres de Negócios e Profissionais, em 1989, na cidade de Embu das Artes (SP). O evento teve como anfitriã a BPW São Paulo, a primeira associação fundada no Brasil, consolidando o início de uma trajetória de união, protagonismo e articulação nacional entre as BPWs brasileiras.